MODELO CANVAS

Referente al curso "Crea tu Propio StartUp con Steve Blank" se implementó el modelo Canvas sobre dos ideas de negocios que se plantearon para el StartUp.

A partir de este momento se utilizara un modelo Canvas y se irá modificando o evaluando de acuerdo a las técnicas vistas en el curso de Steve Blank.

INNOVACION EMPRESARIAL BASADA EN PENSAMIENTO DE SISTEMAS

Los siguientes post a partir de este serán sobre la materia Innovación Empresarial Basada en Pensamiento de Sistemas y para ello se ha basado la información de este curso en el curso "Crea tu propio Startup con Steve Blank".

Descripción del curso.

Descubre el Business Model Canvas, el sistema que está revolucionando los modelos de negocio y que usan la mayor parte de las startups tecnológicas de todo el mundo de la mano de Steve Blank, uno de los gurús más reconocidos en Silicon Valley, y gran conocedor de las claves de éxito en la creación de startups.

Su experiencia nos guiará en este genial curso, con contenido en castellano en exclusiva para la plataforma UniMOOC.

Link del Curso: Crea tu Startup con Steve Blank

Aprendizaje en Equipo

La disciplina del aprendizaje en equipo implica dominar las prácticas del diálogo y la discusión (las dos formas de conversar en equipo) En el diálogo existe la exploración libre y creativa de asuntos complejos y sutiles, donde se “escucha” a los demás y se suspenden las perspectivas propias. En cambio, en la discusión, se presentan y defienden distintas perspectivas y se busca la mejor perspectiva para respaldar las direcciones que se deben tomar. El diálogo y la discusión son potencialmente complementarios, pero la mayoría de los equipos carecen de aptitud para distinguir entre ambos y moverse conscientemente entre ambos.

Visión Compartida

Se la puede entender como las imágenes que llevan las personas integrantes de una organización, una fuerza humana que es inspirada por una idea, es el vínculo de las personas por una aspiración común. Es vital para la organización inteligente porque facilita la concentración y energías en el aprendizaje.

La importancia de la visión compartida se encuentra en la capacidad de elevar las aspiraciones de la gente, es estimulante y modifica las relaciones de los individuos de cualquier compañía que la practique.